- 사내강사로서 갖추어야 할 강의 역량을 개발, 활용 할 수 있습니다.
- 강의 목표와 기대 효과를 명확히 설정하고 성과 높은 강의를 계획할 수 있습니다.
- 다양한 강의기술을 습득하여 대상 및 상황에 따라 교육내용을 효과적으로 전달할 수 있습니다.
- 적절한 교수방법 및 교수매체를 선택, 교육분위기를 조절하고 주도해나갈 수 있습니다.
- 자신감 있는 강의 수행을 통해 강의 만족도를 높일 수 있습니다.
[교육대상]
사내강사, 사내강사 예정자, HRD담당자
[교육내용]
Module 1. 사내 강사 이해
- 상호 교류를 위한 강사 Ice-Breaking
- 수강자의 특성 이해와 강의 방법
- 초보강사와 프로강사의 차이점
- 조직이 기대하는 사내강사의 역할
Module 2. 강의 내용 설계
- 성과 높은 강의 프로세스
- MULTI자료 수집/편집/활용기술
- 교안 작성이 주는 효과와 작성 원칙
- 논리적인 교안 작성법
- 교수 방법의 유형, 교육 성과를 높이는 최신 교수기법
Moduel 3. 강의내용 전달
- 강의 긴장을 줄이는 획기적인 방법
- 강의 긴장의 원인과 대책
- 설득력 있게 말하는 강의 화술
- 수강자의 주의집중 곡선을 활용한 강의
Module 4. 강의내용 전달 2
- 사례 연구를 통한 우수강의 핵심포인트
- 교수 매체의 종류와 활용 방법
- 짧지만 강력한 강의마무리 기술들
- 사내강사 금기사항, 프로강사 숨겨진 비결
Module 5. 강의실습 피드백
- 강의 결과에 대한 자가 진단법
- 개인별 시범 강의 실습
- 강의 실력 향상을 위한 강의 피드백
- 강의 실천 계획 수립
- 성공적인 사내 강사로서 제언 및 마무리